Davalar & Makaleler

Gece Çalışmalarına Yönelik Fazla Çalışma Ücreti Alacağı Hesabı

4857 sayılı İş Kanunu "Gece süresi ve gece çalışmaları" başlıklı 69’uncu maddede, kural olarak çalışma hayatında "gece", en geç saat 20.00'de başlayarak en erken saat 06.00'ya kadar geçen ve her halde en fazla on bir saat süren ...
Av. Sedef KILIÇ AKARSU
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
2020-04-14
devamını oku

Tarım Arazilerinde Sınırdaş Malikin Önalım Hakkı

Önalım hakkı mülkiyet hakkının istisnası olarak belirlenmiş, yasal bir düzenlemedir. Anayasamızın 35’inci maddesi ile herkese mülkiyet hakkı tanınmakla, herkes mülkiyetine sahip olduğu varlıklar üzerinde istediği işlemi yapma...

Av. Sedef KILIÇ AKARSU
2020-04-17
devamını oku

Eski Şirket Ortağına Vergi Tahakkuku Hakkında

Eski şirket ortakları, ortaklıktan ayrıldıkları dönem öncesi ve/veya sonrasına ait vergi tahakkukları ile karşılaşabilmekte, icra takibine maruz kalabilmektedirler.

6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanu...

Av. Sedef KILIÇ AKARSU
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
2020-04-21
devamını oku

Yersiz Ödenen Özel Tüketim Vergisi (ÖTV) ve Katma Değer Vergisi (KDV) İadesi

4760 sayılı Özel Tüketim Vergisi Kanunu'nun "Verginin konusu" başlıklı 1. maddesinde, "bu Kanuna ekli (II) sayılı listedeki mallardan kayıt ve tescile tâbi olmayanlar ile (III) ve (IV) sayılı listelerdeki malların ithalatı veya imal ya da inşa eden...

Av. Sedef KILIÇ AKARSU
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
2020-04-25
devamını oku

Boşanma Davaları Hakkında Sıkça Karşılaşılan Sorular ve Cevapları

Boşanma davasında davacı ya da davalı olmanın hiçbir farkı yoktur. Davayı önce açan kişinin avantajlı olması mümkün değildir. Ancak hukuk muhakemeleri kanunu gereği davacıya ve davalıya farklı yükümlülükler yüklenmektedir....

Av. Sedef KILIÇ AKARSU
2020-04-29
devamını oku

İş Sözleşmesinin Bildirimli Feshi ile Derhal Feshi Arasındaki Fark ve Fesih Nedeninin Bağlayıcılığı

İşverenler, bünyesinde çalışma yapan personelleri işten herhangi bir nedenle işten çıkarmak isterse; bu iradesini kesin ve açık bir şekilde ortaya koymalıdır.

Fesih sebepsiz veya gerekçesiz olduğu takdirde hem İş Kanunu’...

Av. Sedef KILIÇ AKARSU
2020-05-02
devamını oku

4721 Sayılı Türk Medeni Kanunu Çerçevesinde Kadının Yeniden Evlenme Süresi

Taraflar arasındaki evlilik doğal ya da doğal olmayan yollar ile sona ermişse, kadının yeniden evlenebilmesi için belirli şartların sağlanması gerekmektedir. Bu süreye, 4721 sayılı Türk Medeni Kanunu, “iddet- i müddet” adını ...

Av. Sedef KILIÇ AKARSU
2020-05-06
devamını oku

İhalenin Feshi Davaları (Satış İhalesi)

İhalenin feshi talebinde bulunmak için yasal hakkı olan kişileri aşağıdaki şekilde sınıflandırabiliriz.

Menkul
  1. Borçlu
  2. Satış İsteyen Alacaklı
  3. Pey Sürmek Suretiyle İhaleye Katılan
Ga...
Av. Sedef KILIÇ AKARSU
2020-05-10
devamını oku

Kıymet Takdirine İtiraz

Borçlunun haczedilen taşınır/taşınmaz mallarının satışının yapılabilmesi için öncelikle taşınır/taşınmazların değerinin belirlenmesi gerekir. İşbu değerin belirlenmesine de, İcra İflas Kanunu’nda “KIYMET TAKDİRİ”...

Av. Sedef KILIÇ AKARSU
2020-05-13
devamını oku

Tedbir Nafakası

Aile Hukukunda önemli bir yere sahip nafaka davaları ve nafaka talepleri çeşitli sınıflara ayrılmaktadır.

Mevzuatımızda nafaka; bakım nafakası ve yardım nafakası olarak ikiye ayrılır. Bakım nafakası ile iştirak, yoksulluk ...

Av. Sedef KILIÇ AKARSU
2020-05-16
devamını oku
12345678910111213141516171819202122232425262728293031323334353637383940414243444546

Son Eklenen Yazılar

İsticvap
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-08-27
Davaya Müdahale
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-08-25
Davanın İhbarı
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-08-22
Davaların Birleştirilmesi Ve Ayrılması
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-08-20
Kısmi Dava & Belirsiz Alacak Davası Ayrımı
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-08-18
Hukuk Yargılamasında Yetki
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-08-15
Hukuk Yargılamasında Görev
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
2025-08-13
İş Hukuku Kapsamında İkale Sözleşmesi
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-08-11
İş Hukukunda İbraname
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-08-04
Hasta Hakları
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
2025-08-01
Tıp Hukukunda Zorunluluk Hali
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
2025-07-28
Sağlık Çalışanlarının Hakları
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
2025-07-22
Ceza İnfazına Ara Veren Nedenler
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
2025-07-18
İnfaz Kurumları
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
2025-07-14
Hükümlülerin Hakları Ve Yükümlülükleri
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
2025-07-11
İş Sözleşmesinde Cezai Şart
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-07-07
İşçi Alacaklarının Takası
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-07-02
4857 Sayılı İş Kanunu Kapsamında Fazla Çalışma Ve Fazla Sürelerle Çalışma
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-06-25
4857 Sayılı İş Kanunu Çerçevesinde İşçinin Yazılı Savunmasının Alınması Gereken Haller
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-06-20
Tüketici Hukukunda Ayıplı Hizmetten Doğan Sorumluluk
Av. Dr. Aydın Ebrar GÜNAL
Av. Ece DOĞANAY GÜNAL
2025-06-16